Jongerius wil power to the zelfroosteraar
2008 wordt het jaar van Power to the hardwerkende Nederlander, zo
voorspelde FNV-voorzitter Agnes Jongerius tijdens de
nieuwjaarsreceptie voor de pers op 7 januari. Vooral in het fenomeen
zelfroosteren ziet ze veel toekomst.
Bij zelfroosteren bepaalt eerst het management hoeveel personeel op
welke dagen en uren nodig is. Vervolgens maken de werknemers hun
wensen kenbaar in hun persoonlijke werkrooster. Dat gaat allemaal in
de computer, en daar rolt iets uit. Namelijk een ideaal rooster voor
beide partijen. Zelfroosteren zorgt voor tevreden personeel, minder
verzuim en 5 tot 10 procent meer productiviteit, zo blijkt uit
ervaringen uit Zweden. Het Zweedse volk schijnt heel gecharmeerd te
zijn van experimenten, legt Roel Berghuis, bestuurder van FNV
Bondgenoten uit. En dit is er één van.
De NS kreeg lucht van dit experiment en zag er wel wat in. Bij de NS
is roosteren altijd een moeilijk proces, dus die hadden hier wel oren
naar. Twee jaar geleden hebben we daarom in de cao vastgelegd dat er
met zelfroosteren geëxperimenteerd gaat worden. Doel is te komen tot
meer keuzevrijheid. Volgens Berghuis heeft de nieuwsgierigheid naar
zelfroosteren met de maatschappelijke ontwikkeling te maken. De NS wil
een aantrekkelijke werkgever blijven, ook voor nieuwkomers, vrouwen en
jongeren. De behoefte om op de meest maffe tijden te werken is klein.
Vandaar nu dit experiment. Ook de KLM is een proefproject gestart.
---
FNV KIEM