Nieuws
29 januari 2008
Uitkomst supermarkt-cao bepaalt loonsverhoging van Albert Heijn Distributie
Door: Fedde Monsma
De voorbereidingen voor de supermarkt-cao (VGL) zijn inmiddels door
CNV Dienstenbond gestart, deze cao moet ingaan op 1 april aanstaande.
Op zich geen nieuws voor de medewerkers van Albert Heijn distributie,
ware het niet dat Albert Heijn de supermarktloonsverhoging als
vanzelfsprekend wil toepassen op de medewerkers van AH Distributie.
CNV Dienstenbond is het daar absoluut mee oneens en informeert daarom
de medewerkers.
In de onderhandelingen voor de AH Distributie-cao koppelt Albert Heijn
de laatste jaren als vanzelfsprekend de supermarktloonsverhoging aan
die van de cao voor distributie. Daar is dan geen discussie meer over
mogelijk. CNV Dienstenbond is het daar volstrekt mee oneens. Dat
betekent namelijk dat de medewerkers van de distributiecentra zelf
helemaal niets te zeggen hebben over hun eigen loonsverhoging, immers
die is op een andere plek vastgesteld!
Bijzonder eigenaardig, want de Distributie-cao is een zelfstandige,
eigen cao van Albert Heijn. Daar horen ook eigen, zelfstandige
voorstellen bij. Het kan dan niet zo zijn dat een externe cao, die
niets met Albert Heijn Distributie te maken heeft, uw loonsverhoging
bepalen kan en u daar zelf niets over te zeggen heeft?!
CNV Dienstenbond wil met Albert Heijn in gesprek over de automatische
koppeling die AH maakt. Helaas komt dit gesprek niet van de grond
ondanks de prioriteit die CNV Dienstenbond hieraan gegeven heeft. Al
eerder heeft CNV Dienstenbond aangegeven in ieder geval de medewerkers
te informeren over de voortgang van de cao-supermarkten als deze
zoveel invloed heeft op de loonsverhoging van de medewerkers. Dat
zullen we blijven doen.
Ook een mogelijk akkoord over de supermarkt-cao zal CNV Dienstenbond
ter goedkeuring voorleggen aan de medewerkers van AH Distributie.
Want, deze loonsverhoging geldt ook voor u volgens Albert Heijn. Dan
heeft u er ook iets over te zeggen! In de uiterste consequentie zal
CNV Dienstenbond de medewerkers zelfs vragen om actie te voeren over
een te lage loonsverhoging in de supermarkt-cao.
CNV Dienstenbond peilt op dit moment de mening van de medewerkers in
de supermarkten. Omdat deze cao voor een groot gedeelte ook uw
arbeidsvoorwaarden bepaalt, kunt ook u meedoen. Dat kan op deze site.
CNV Dienstenbond houdt u op de hoogte van de vorderingen van de
onderhandelingen voor de supermarkten. Dat doen wij voor onze leden,
maar ook de niet-leden hebben daar groot belang bij.
Nieuwe leden krijgen de eerste drie maanden het lidmaatschap gratis.
Bovendien krijgen leden bij het lidmaatschap een gratis
rechtsbijstandsverzekering. Dat scheelt vergeleken met andere
verzekeraars al gauw EUR150,- per maand! Maak uw ongeorganiseerde
collega lid!
Heeft u nog vragen en/of opmerkingen n.a.v. deze Info, dan kunt u
contact opnemen met bestuurder Fedde Monsma. Telefoon: 023-5651052, of
per e-mail: f.monsma@remove-this.cnvdibo.nl
Lid-werft-lidactie: Altijd Prijs!
In de eerste helft van 2008 voeren we een speciale lid-werft-lid actie
met mooie prijzen! De opzet is eenvoudig. Naast de gebruikelijke
waardebon van EUR 10.00 ontvangt u bij het aanbrengen van elk nieuw
lid een waardepunt. Met 3 waardepunten kunt u al een fraai cadeau
winnen. Maar voor het werven van 5 of 10 leden kunt u kiezen uit nog
mooiere cadeaus. Ga voor de actie naar onze website:
www.cnvdienstenbond.nl.
Let op: het nieuwe lid moet wel werkzaam zijn in onze sectoren en
vallen onder CNV Dienstenbond. Doe mee voor een sterkere bond en een
mooie prijs!
Dienstenbond CNV