FNV Bondgenoten peilt mening supermarktpersoneel over werkgeversbod in
Roermond
Donderdag 5 juni bezoekt vakbond FNV Bondgenoten vestigingen van AH,
C1000, Jumbo, Jan Linders en SBD in Roermond. Aanleiding is de stroeve
cao-onderhandelingen met de werkgevers in de supermarktbranche. De
vakbond wil graag van werknemers zelf horen wat zij van het bod van de
werkgevers vindt.
Nicole Boonstra, landelijk onderhandelaar FNV Bondgenoten: "Wij vinden
dat werkgevers moeten investeren in de toekomst. Dit vertaalt zich in
onder andere het loon, werken op zaterdag, de toeslagen en het
afschaffen van de jeugdschalen. Maar de werkgevers willen hier niet
aan. Ze bieden 3,25 procent loonsverhoging en willen dat iedereen
vanaf volgend jaar verplicht kan worden om 24 in plaats van 12
zaterdagen te werken."
Naast de looneis van 3,5 procent en zeggenschap voor werknemers vindt
FNV Bondgenoten dat de werkgeversorganisaties moeten investeren in een
prettige, veilige en gezonde werkomgeving en in de toekomst van de
branche. Het werken in de supermarkt moet leuk blijven en jongeren
moeten een toekomst kunnen opbouwen in de branche. Boonstra: "We
willen meer rechten voor jongeren, afschaffing van de jeugdschalen en
we willen dat de flexibele contracten worden omgezet in vaste
contracten."
In de supermarktbranche zijn ruim 200.000 mensen werkzaam; meer dan 60
procent hiervan is jonger dan 22 jaar. Een ruime meerderheid van de
werknemers heeft geen vast contract; slechts 18 procent van de
werknemers heeft een fulltime contract.
---
FNV Bondgenoten