Kroon op het werk
Bijeenkomst: Hoe ver mogen werknemers ingrijpen in ongezond gedrag van
werknemers?
Organisaties die zich bezighouden met de (on)gezondheid van hun
medewerkers, geven niet alleen blijk van goed werkgeversschap, maar
ook van realiteitszin. Nederland vergrijst en de arbeidsmarkt wordt
krapper. Investeren in de duurzame inzetbaarheid van werknemers, is
investeren in de toekomst. Maar hoever mag je daar in gaan? Wat zijn
effectieve en verantwoorde middelen die werken voor zowel werkgever
als werknemer zonder daarin te ver te gaan?
Op 17 september jl. hebben Rabobank, Sabic, Fortis, Shell, Corus en
Siemens olv Werkgeversforum en KPN de spits afgebeten met een
discussie over dit onderwerp. De bevindingen van deze bedrijven wil
het Werkgeversforum toetsen bij een bredere groep werkgevers. Dit
gebeurt door 3 regionale bijeenkomsten te organiseren. Tijdens deze
bijeenkomsten worden de belangrijkste bevindingen voorgelegd en verder
uitgediept met u als Werkgeversforumlid en andere geïnteresseerden.
Deze resultaten worden daarna aangeboden aan het Ministerie van
Sociale Zaken en Werkgelegenheid op het congres: SZW UB2020: `Op weg
naar Overheidsdienstverlening in 2020`. Daarnaast wordt samen met
aanwezigen bekeken hoe de resultaten verder verankerd gaan worden.
Gastheren zijn ondermeer organisaties die ook aanwezig waren bij het
vormen van de basisvisie. Naast verdere uitdieping van de discussie
zullen de gastheren ook kort toelichten wat de visie is van hun eigen
organisatie aangaande interventie in de gezondheid van werknemers.
Drie regionale bijeenkomsten vinden plaats op de volgende data:
14 oktober: Sabic, Bergen op Zoom (regio zuid)
21 oktober: Corus, IJmuiden (regio noord)
28 oktober: Albron, De Meern (regio midden)
De bijeenkomsten vinden plaats van 16.00 uur tot 18.00 uur met
aansluitend een borrel. Wilt u hierbij zijn? Meld u nu aan via
info@kroonophetwerk.nl. Aan de bijeenkomst zijn geen kosten verbonden.