Christelijk Nationaal Vakverbond (CNV)

Persbericht

CNV Beroepsgoederenvervoer (vakgroep van de CNV BedrijvenBond)

Utrecht, 6 november 2008


------

CNV Beroepsgoederenvervoer teleurgesteld over visie werkgevers

"Met eindbod komt branche niet verder"

"Dit eindbod maakt dat de beroepsgoederenvervoerbranche niet verder komt." Zo reageert onderhandelaar Joost van Egmond namens CNV Beroepsgoederenvervoer op het eindbod dat de werkgevers vandaag in de cao-onderhandelingen uitbrachten. Dat eindbod behelst een loonverhoging van 3,5 procent per 1 januari aanstaande, 0,9 procent per 1 oktober en een tegemoetkoming in de ziektekostenpremies van 0,6 procent van het salaris per 1 januari 2009.

"Ons uitgangspunt was 6 procent loonsverbetering. Niet omdat we zo gek op centen zijn, maar omdat de sector qua beloning zo ver achter ligt op vergelijkbare branches. Een substantiële loonsverbetering zou ervoor kunnen zorgen dat het beroepsgoederenvervoer aantrekkelijker wordt voor mensen. En dat is allesbehalve een exclusief werknemersbelang. Het zijn immers de werkgevers die niet aan personeel kunnen komen? Zij zijn gebaat bij een opgekrikt branche-imago", aldus een teleurgestelde Van Egmond. CNV Beroepsgoederenvervoer had van harte gehoopt met deze cao afstand te nemen van het korte termijn-denken. De forse achterstand in uurloon ten opzichte van vergelijkbare beroepen bestaat al jaren. "Niets rechtvaardigt die achterstand", benadrukt Joost van Egmond. "Wil je goed opgeleide en gemotiveerde medewerkers behouden en ook nieuwe kunnen aantrekken, dan moet je een concurrerend uurloon betalen. Dat laten de werkgevers nu na. Een gemiste kans."

Van Egmond legt het eindbod voor aan de leden.