Werkgeversvereniging AWVN
Onderzoek functioneren EOR
Datum: 12 maart 2009
Op 6 maart heeft de minister van Sociale Zaken en Werkgelegenheid de
eindrapportage van een onderzoek naar de naleving van de Wet op de
Europese ondernemingsraden en het functioneren van Europese
ondernemingsraden in Nederlandse ondernemingen naar de Tweede Kamer
gestuurd.
Hij meldt als belangrijkste conclusies van het onderzoek dat 48% van
de Nederlandse `EOR-plichtige' bedrijven ook daadwerkelijk een
Europese ondernemingsraad heeft ingesteld. Bedrijven die ondanks de
wettelijke verplichtingen geen EOR hebben ingesteld, zijn te kenmerken
als relatief gering van omvang, met een geringe internationale
oriëntatie en een geringe mate van internationale aansturing.
Nederland bevindt zich in de top-3 van de EU-lidstaten. Van alle
Europese `EOR-plichtige' bedrijven heeft 36% een EOR ingesteld.
Commentaar AWVN
AWVN merkt op de minister niet voor niets de zogenaamde `verplichting'
tot het instellen van een EOR tussen aanhalingstekens plaatst. Er is
namelijk geen verplichting. Bedrijven kunnen overgaan tot oprichting
als ze meer dan 1000 werknemers tellen en er ten minste 150 werknemers
in twee verschillende lidstaten werkzaam zijn. Dan nog is het echter
aan het bedrijf zelf dan wel aan een vertegenwoordiging van werknemers
van het bedrijf, om daadwerkelijk tot oprichting van een EOR over te
gaan.
AWVN zal de rapportage bestuderen en hierover later verdere
mededelingen doen. Leden die geïnteresseerd zijn in de rapportage,
kunnen die opvragen bij de AWVN-werkgeverslijn, (070) 850 86 05,
werkgeverslijn@awvn.nl.