Persconferentie gezamenlijke vakbonden over TNT en de postmarkt
Alternatieve kostenbesparingen bij TNT
De leden van ABVAKABO FNV, CNV Publieke Zaak en BVPP hebben in april
2009 tegen het principeakkoord gestemd van de vakbonden en TNT voor
een nieuwe cao productie. De leden zijn niet bereid om in te leveren
op salaris en arbeidsvoorwaarden in ruil voor een werkgarantie.
Volgens de vakbonden had het hierna weinig zin om nog met TNT om tafel
te gaan, omdat een vergelijkbaar akkoord ook geen kans van slagen zou
hebben. De leden hadden het principeakkoord immers massaal afgewezen.
TNT kondigde daarna een reorganisatie aan waarbij 11.000 banen op het
spel staan.
De omvang en massaliteit van de te verwachten reorganisatie zijn voor
de vakbonden onbespreekbaar. Zij stelden in mei 2009 voor een
onderzoek te doen waarbij gezocht wordt naar alternatieven om
gedwongen ontslagen te voorkomen, maar dan zonder het inleveren van
arbeidsvoorwaarden. TNT stemde hiermee in.
Levensvatbaarheid van de postmarkt
Het tweede onderzoek dat de bonden lieten uitvoeren gaat over de
levensvatbaarheid van de postmarkt. In dit onderzoek zijn drie
scenario's doorberekend: wat zijn de consequenties voor de postmarkt
en vooral de postbezorgers bij reële tarieven en fatsoenlijke
arbeidsvoorwaarden en wat zijn de consequenties bij een milde of een
totale prijzenoorlog. Aanleiding voor dit onderzoek zijn de afspraken
die de bonden hebben gemaakt met alle postbedrijven over de
totstandkoming van aanvaardbare arbeidsvoorwaarden op de postmarkt.
Met vriendelijke groet,
BVPP, ABVAKABO FNV, FNV Bondgenoten, CNV Publieke Zaak en CNV
Bedrijvenbond
22-10-2009