Korpschef: 'Duidelijkheid voor politiemedewerkers'

Korpschef: 'Duidelijkheid voor politiemedewerkers'

Laatste update:
17-05-2016 | 12:37

Nederland - Een belangrijke en complexe fase van de reorganisatie bij de politie wordt afgesloten. Het definitieve personeelsplaatsingsplan is 17 mei vastgesteld door de korpschef. In dit plan staat waar politiemedewerkers in het korps komen te werken en in welke functie.

Volgens korpschef Erik Akerboom wordt nu een periode afgerond waarin van alle politiemensen veel geduld en uithoudingsvermogen is gevraagd. "De korpsleiding is zich daarvan bewust. Het is een goede zaak dat wij eindelijk de duidelijkheid kunnen verschaffen waar collega's - en niet te vergeten
hun thuisfront - al zo lang naar uitkijken", aldus Akerboom.

Mijlpaal

Het personeelsplaatsingsplan is een mijlpaal in de grootste reorganisatie uit de Nederlandse geschiedenis. De afsluitende fase kwam onder andere tot stand dankzij de inspanningen van een onafhankelijke plaatsingsadviescommissie, gecooerdineerd door Ruud Vreeman, Agnes Jongerius en Aad
Meijboom. Er werden 12 verschillende plaatsingsadviescommissies (PAC) gevormd door medewerkers en een afvaardiging van de vakorganisaties. Zij beoordeelden de afgelopen maanden de bedenkingen van collega's op het voorlopig plaatsingsbesluit of aanwijzing tot herplaatsing kandidaat dat ze eind
2015 hadden ontvangen.

Transparant

Ruud Vreeman zag als voorzitter van de cooerdinerende PAC toe op de moeilijke klus van de lokale PAC-kamers. "We hebben vooral oplossingsgericht gehandeld. We hebben gekeken naar de individuele medewerker. En streefden naar een transparant proces. We moesten onze adviezen vooral goed kunnen
uitleggen." 99 procent van de medewerkers is geplaatst en voor ruim 400 medewerkers wordt in overleg met hen naar een passende functie gezocht.
Medio juni ontvangen politiemedewerkers hun persoonlijke besluit.

Blik vooruit

Vanaf 1 juli gaan collega's geleidelijk op hun nieuwe werkplek aan de slag. Dat gebeurt in goed overleg tussen de medewerker en de leidinggevende op de oude en de nieuwe werkplek. Volgens korpschef Akerboom is `de weg omhoog' ingezet. "Die slaan we samen, met z'n allen in. Van meet af aan gold
dat wij bij de politie geen gedwongen ontslagen willen zien. Dat is gelukt. Het fundament is gelegd voor het verder inwerking komen van ons korps. Daar gaan waar we de komende jaren met veel passie aan verder werken'.